Les différentes étapes de la reconnaissance doivent être faites l'une après l'autre, dans l'ordre.
Je m'appelle Gaurav Kumar et je suis mécatronicien automobile.
J’ai appris mon métier en Inde, mais l’Allemagne est connue pour ses voitures.
C’était mon rêve de venir travailler et de poursuivre ma carrière ici.
J’ai cherché un employeur en Allemagne et j’ai fait une demande de reconnaissance.
Malheureusement, je n’ai obtenu que la reconnaissance partielle.
J’ai demandé à ProRecognition ce que ça me permettait de faire.
L’équipe indienne de ProRecognition est rattachée à la chambre de commerce germano-indienne de Pune.
Nous conseillons les professionnels qualifiés sur toutes les questions concernant la reconnaissance et nous les accompagnons lors de leur processus de migration en Allemagne.
Nous avons expliqué à M. Kumar qu’il devait faire une adaptation des qualifications. Un stage de 4 mois auprès d’une entreprise en Allemagne.
Je me suis dis : pas de problème, je sais bien faire mon travail.
Ensuite, nous avons conseillé M. Kumar et son employeur pour établir un plan de qualification et nous les avons aidés pour la demande de visa.
J’avais largement sous-estimé la question de la langue.
Une fois que j’ai obtenu le visa, je suis allé tout de suite en Allemagne. Je me suis dit que ça allait marcher.
Malheureusement, ça n’était pas le cas. Sans connaissances en allemand, c’est difficile de travailler ici.
Je suis d’abord revenu en Inde, mais je ne voulais pas abandonner.
J’ai compris qu’il fallait que j’apprenne l’allemand. ProRecognition me l’avait conseillé.
Gaurav Kumar m’a dit que Scania l’intéressait beaucoup. Et il m’a parlé de son plan.
Nous avons regardé ensemble si on était d’accord pour tenter l’aventure, et on s’est lancé.
À la deuxième tentative, ça a marché. Nous en sommes très heureux.
Ça fait un an maintenant que je suis chez Scania.
J’ai obtenu la reconnaissance et j’ai un contrat de travail solide.
Il s’est très bien intégré. Maintenant, il fait partie de l’équipe.
Ses compétences comme installateur sont excellentes. Nous sommes très satisfaits.
Ici, les gens aiment leur travail. Il y a une super bonne ambiance dans l’équipe.
J’ai un vrai soutien de la part de mes collègues.
Je me suis compliqué les choses inutilement.
Voilà mon conseil à tous ceux qui veulent faire une demande de reconnaissance :
faites-vous d’abord conseiller avant de faire la demande de reconnaissance !
Et apprenez l’allemand ! Ensuite, tout est possible.
Vous aussi, lancez-vous dans votre propre success story !
Anerkennung in Deutschland
Vous trouverez d’autres comptes-rendus d’expérience et plus d’informations sur www.anerkennung-in-deutschland.de
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